Wie arbeiten wir im Jahre 2028?
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Über GIG Leadership und episodische Loyalität…
über Desorientierung und Sehnsucht…
und dem Schrei nach Sinn!!!
Eine Studie der Deutschen Telekom,Detecon International und Henley Centre for Leadership/Henley Business School:
Download Studie (in deutsch)
https://www.detecon.com/drupal/sites/default/files/2018-09/Studie%202028.pdf
Download Studie (in englisch)
https://www.detecon.com/drupal/sites/default/files/2018-09/Study_2028_EN.pdf