Wie arbeiten wir im Jahre 2028?

Über GIG Leadership und episodische Loyalität…

über Desorientierung und Sehnsucht…

und dem Schrei nach Sinn!!!

Eine Studie der Deutschen Telekom,Detecon International und Henley Centre for Leadership/Henley Business School:

Download Studie (in deutsch)

https://www.detecon.com/drupal/sites/default/files/2018-09/Studie%202028.pdf

Download Studie (in englisch)

https://www.detecon.com/drupal/sites/default/files/2018-09/Study_2028_EN.pdf